為什么會迎合別人?迎合別人是社交技巧還是討好型人格?生活中絕大多數(shù)人都會下意識的去迎合別人,這種情況時社交技巧,但嚴重的討好別人,往往是由于你的自我價值感低導致的,那些懂得討好別人的人總是更容易獲取別人的好感,也更容易和別人建立有好的社交關(guān)系。
為什么很多人會選擇迎合別人,什么都要順著別人的心,順著別人的意,可能有的人認為這是保持好感情,不讓這份感情得到傷害的一種社交手段。
滿足自我價值感的需要:
自我價值感是自尊概念的一部分,是對自身價值的情感體驗,一個人的自我價值感的高低來源于兩個方面,一是自評,既自己對自己的哦名家,另一個是他評,既別人對自己的評價。
當一個人自己對自己的評價很高時,對來自他人的評價就會不那么敏感;相反,如果自己對自己不夠認可,就會特別在意別人對自己的看法,甚至不計代價的滿足別人的需要,從而獲得我是有價值的這種感覺。
不管是自評還是他評,都可以讓我們獲得價值感,區(qū)別是,前者更穩(wěn)定,后者則會隨著別人對自己態(tài)度的變化而不斷波動。
實際情況有點復雜:
在人際關(guān)系中,別人會如何評價我們受很多因素的影響,而且隨著相處時間的變化,這種評價也會發(fā)生改變。因此,如果你總是替一個人著想,盡可能的幫助ta, 對方對你的好感和認可肯定會很高。但是這并不是說,對對方越好,評價就越高。
人在心理上都有一種適應(yīng)機制,也就是說不管遭遇挫折和痛苦,還是獲得滿足和感到快樂,從長遠的角度看,我們都會慢慢適應(yīng)它。這一方面可以減少我們對負面情緒的敏感度,保護自我,另一方面也會降低我們對積極情緒的興奮度,避免我們的心理長期處于一種失衡狀態(tài)。
其實迎合不是都壞,這要看迎合的具體是誰,又為什么而迎合別人。所以面對可能剛初出茅廬的你,你要明白,迎合在交際中必不可少,過度的迎合別人就屬于討好型性格了。
我們有時可能把朋友看得比自己重要,我們需要通過迎合別人得到群體的歸屬感。人都是有歸屬感的,當我們和別人有同樣看法的時候,我們就會有一種安全感。
可以做個好人:
在與人交往的時候,我們都希望展現(xiàn)出自己善良和親和的一面,也希望能夠得到別人的認可和稱贊。這樣才可以確保我們是受歡迎的,有歸屬感。
這是一種美好的愿望,但是有時候我們對愿望和期望的理解會變的僵化,或者說絕對化的。比如說做一個樂于助人的人,就會理解為所有需要幫助的請求都要被滿足,不然就不是一個有愛心,善良的人了。
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