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在職場中，很多人都不知道該如何與小人相處，而想要在職場闖出自己的一番天地，一定要防范小人，那在職場中與小人相處要注意什么呢?來看看下面的內(nèi)容。

1、不主動招惹

與小人相處，千萬不要主動去招惹，職場小人可不好惹，他的報復(fù)心理是很嚴(yán)重的，今天你不小心招惹了他，明天他就能加倍的還給你，所以你最好避開走。

2、不要過密接觸

不要與其過多的接觸，敬而遠(yuǎn)之是最好的辦法，與其保持一定的距離，避免別人把你和小人一起歸類。

3、不要有利益瓜葛

職場中存在利益糾葛是最棘手的，所以不要與他們過多的接觸，不要依靠他們給你帶來利益，這樣你會失去得更多。

4、不要暴漏自己的弱點

在職場中隱藏自己的弱點可以更好的生存，暴露自己的弱點可能會給一些人可趁之機，從而遭到別人的威脅，這樣就對自己不利了。

5、要學(xué)會隱忍

職場當(dāng)中不能和小人正面的發(fā)生沖突，當(dāng)職場小人侵犯你之時，你必須要隱忍，不能暴跳如雷，如果你的暴脾氣上來，和他正面沖突，你就落入職場小人的圈套。

6、謹(jǐn)言慎行

跟小人相處要謹(jǐn)言慎行，多從自己的角度思考，把自己的事情做好避免給小人留下把柄，然后翻過來再去審視他們，你就會什么都不怕了;

7、不與小人說心里話

小人的嘴是最不牢靠的，你剛把自己心里話告訴他，轉(zhuǎn)頭就會添油加醋的傳出去，最后搞得人盡皆知，甚至還引出種種誤會，對于小人，需要學(xué)會虛與委蛇，不能什么事情都說出的，對小人尤其更是話只能說三分。

8、不要輕易相信他們

在職場中，不管是誰，都不能隨便輕易的相信，除非你對他有足夠的了解，不然你輕易相信一個人，特別容易吃虧，有時太容易相信別人也是一種天真的行為，小人他們總是以自己利益為主，為了利益他們可以不擇手段，甚至?xí)蛿橙?，保持好關(guān)系，得到他們的信任，在關(guān)鍵時候再給他們致命的一擊，因此你得相信一個人，有時候會付出血的代價，不要被外表蒙騙，做人做事一定要有自己的原則，超過底線堅決不做。

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