在等級制度森嚴的舊社會,君臣之間很難做到平等,臣子伴君如伴虎的就職。而現(xiàn)今社會,上級和下屬沒有了做錯事就殺頭的危機感,但聽到領(lǐng)導或者老板就會很反感和排斥。因為領(lǐng)導者會給下屬震懾力,也會安排很多工作,會對完成情況和工作表現(xiàn)給予評價,而這些評價會直接與利益相關(guān)。作為領(lǐng)導,要如何才能在干好工作的情況下還被下屬尊重和愛戴呢?領(lǐng)導要學會關(guān)心員工,對待員工要做到平易近人,不要擺架子、端姿態(tài)。工作中要做到對事不對人,遇到困難要保持理性的分析和給予支持幫助。同時需做到公平公正,以身作則。做下屬不易,做領(lǐng)導也難。今天,我們就通過測試來看看如果你做領(lǐng)導會搞好關(guān)系嗎?
測試題目:
1、職場中,你是否擁有一兩個比較知心的同事做朋友呢?
是的——2
沒有——4
無法界定——3
2、下班后同事約你聚餐,你會爽快參加嗎?
會的——4
不會去——3
不好說,看情況——6
3、假如下屬在小問題上犯了不該犯的錯,你會非常生氣嗎?
是的——4
不會——7
會生氣,但不會表現(xiàn)出來——5
4、下午自己和同事都覺得有點餓,你們會相約去吃下午茶嗎?
是的,經(jīng)?!?
不會——7
不好說,看和誰——8
5、當你拿到工資時,是否會覺得自己收入和付出不對等。是否會要求漲薪呢?
是的——7
不會——8
不好說,看情況——6
6、假如下屬遇到不太懂的問題來咨詢你,你會做到耐心解答嗎?
可以——9
不會,讓他自己處理——7
不好說,看情況——10
7、下班時間到了,有一些下屬還在加班,你會怎么看呢?
覺得他們上班時間都在玩,才會加班——8
覺得加班的人更加努力——10
沒有特別的感覺——9
8、工作很忙加班很多,但得不到家人的理解,你會很郁悶嗎?
是的——C
不會——9
不好說,看情況——10
9、很多時候你都會自信的認為自己是最優(yōu)秀的,別人都不如自己嗎?
是的——D
不覺得——9
還好——10
10、在你看來作為領(lǐng)導是顧全大局重要,還是追求個人發(fā)展重要呢?
顧全大局重要——A
個人發(fā)展重要——D
都重要——C
.
.
.
選
好
看
答
案
.
.
.
測試結(jié)果:
A、成為領(lǐng)導后,你和下屬的關(guān)系處的很好
社會關(guān)系中,有很多種關(guān)系是矛盾共存的,如果調(diào)節(jié)好了將會有所收獲,如果調(diào)節(jié)不好就會產(chǎn)生更大的麻煩,比如婆媳關(guān)系,比如領(lǐng)導和下屬的關(guān)系。生活中你是一個有責任心,理性從容的人,如果做了領(lǐng)導,你會和下屬搞好關(guān)系,會理解他們的不易,也會關(guān)照他們的情緒。大方向上你會有自己的工作原則,會公平的對待每一位員工。你不是簡單和融合關(guān)系,而是希望你的每一位下屬都能有更好的發(fā)展。你也會耐心的指導他們,客觀的說下屬有了好的發(fā)展,對自己也有一定的好處。所以,和下屬的關(guān)系你處理的很好,也會繼續(xù)保持下去!
B、成為領(lǐng)導后,你和下屬的關(guān)系處的比較好
生活中你是一個溫和、善良的人,即使做了領(lǐng)導也不會有官架子,而是善待每一位下屬。你會關(guān)心他們的日常生活,會理解他們偶爾的情緒,會理性公平的分配工作。下屬的付出你都看在眼里,你們之間的相處模式就像朋友,很貼心,也會相互幫助。下屬和你相處也會很輕松,但在工作方面你也會有自己的原則,工作以外的時間你們會平等相處,涉及到工作的事,你也會一板一眼的認真對待。你和下屬的和諧相處離不開你的理解和尊重,相信你未來的發(fā)展也會很好!
C、成為領(lǐng)導后,你和下屬的關(guān)系處的一般般
生活中你是一個目標明確,很少做無用功的人。作為領(lǐng)導你會一板一眼的做事,對下屬也是要求嚴苛。自己奮斗成為領(lǐng)導實屬不易,為了拓展自己的仕途之路,你會不定的努力往上爬。而只有在工作中有出色的表現(xiàn)才能被上司賞識,你會拿下屬的工作成績?nèi)パ?,這也會讓你功利性很重。你的表現(xiàn)都被下屬看在眼里,他們對你的表現(xiàn)也是很失望。所以,你們的關(guān)系就是最普通的下屬和領(lǐng)導的關(guān)系,不會進一步,也不會退一步。你們會很禮貌的對待對方,不會過分的關(guān)心,也不會刻意的遠離,一切都在原則范圍內(nèi)不越界就好!
D、成為領(lǐng)導后,你和下屬的關(guān)系處的不太好
做領(lǐng)導難,想做一個被愛戴的好領(lǐng)導更難。生活中你是一個欲望很強的人,不管做什么都會把自己的意識強加于人,喜歡控制自己想要控制的人和事。如果成為領(lǐng)導,你也會想要掌控一切,希望下屬都能按照自己布置的一切去完成,稍微有一點偏差你便會責怪。固執(zhí)的你情商很低,不懂得尊重下屬,也不懂得維系大家的關(guān)系。怎樣的付出就會有怎樣的收獲,你的不作為和強勢,只會讓下屬越來越反感。所以,你們的關(guān)系常常很緊張,也不友好!
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